Dans un monde professionnel en constante évolution, où la communication et la cohésion d’équipe jouent un rôle essentiel dans le succès des entreprises, les activités de team building sont devenues incontournables. Mais pour sortir des sentiers battus et offrir à vos collaborateurs une expérience enrichissante, quoi de mieux qu’une activité en pleine nature, au contact des chevaux ? C’est exactement ce que proposent les Écuries de Saint-Victor, centre équestre vers Nogent-le-Rotrou, La Loupe et Thiron-Gardais. L’équicoaching, une méthode de team building équestre, permet de développer des compétences de communication, de leadership et de gestion des émotions au sein des équipes. En associant l’intelligence émotionnelle du cheval à la dynamique de groupe, Audrey Lafeac et son équipe vous accueillent pour des séminaires uniques et sur mesure.
Renforcer la cohésion d’équipe grâce au cheval à Saint-Victor-de-Buthon
L’organisation d’un séminaire d’entreprise dans un cadre naturel et apaisant offre de nombreux avantages. Le team building équestre se distingue par son approche centrée sur le cheval, un animal sensible et réactif, capable de refléter les comportements humains.
En effet, lors des activités, les chevaux réagissent immédiatement aux gestes, émotions et attitudes des participants, ce qui permet une prise de conscience rapide de la communication non verbale et des dynamiques au sein de l’équipe. Cela renforce la confiance en soi et la coopération entre collègues. De plus, le contact avec les chevaux permet de développer une intelligence émotionnelle plus fine, favorisant une meilleure gestion du stress et des émotions.
Le saviez-vous ? Le cheval est un véritable « miroir » des émotions humaines. Lors des sessions de team building équestre près de Nogent-le-Rotrou proposées par les Écuries de Saint-Victor, les réactions des chevaux permettent d’identifier rapidement les tensions ou les points de blocage dans la communication de l'équipe.
Les entreprises se confrontent souvent à des défis en matière de cohésion d’équipe. Des conflits internes, un manque de communication, ou encore des difficultés à travailler en synergie peuvent rapidement compromettre l’efficacité d’un groupe. Le team building équestre est conçu pour répondre à ces problématiques. Grâce à des exercices de groupe et des interactions directes avec les chevaux, les collaborateurs prennent conscience de leurs forces et faiblesses dans la communication et la coopération.
Par exemple, lors d’un exercice consistant à guider un cheval à travers un parcours, les participants apprennent à coordonner leurs efforts sans avoir recours aux mots.Cette expérience met en lumière l’importance d’une communication claire et non verbale, tout en renforçant la confiance mutuelle au sein de l’équipe.
Audrey Lafeac, passionnée par l’équitation et formée en éthologie équine, met à disposition son savoir-faire unique pour organiser des team building adaptés à chaque entreprise. Forte de son expérience en coaching et psychologie, elle a su développer des programmes d'activités de team building en groupe personnalisés, permettant d’atteindre des résultats concrets.
Que ce soit pour améliorer la communication, renforcer le leadership ou stimuler la cohésion d’équipe, les Écuries de Saint-Victor proposent une approche sur mesure, s’adaptant aux besoins spécifiques de chaque entreprise. De plus, les infrastructures modernes, avec un manège couvert et une carrière éclairée, garantissent des sessions confortables et productives, quelles que soient les conditions climatiques.
Les Écuries de Saint-Victor proposent différentes formules de team building, adaptées à la taille de votre groupe et à vos objectifs. Vous pouvez choisir entre des demi-journées ou des journées complètes d’équicoaching, avec des activités variées : des ateliers de communication et de leadership, des parcours en extérieur avec les chevaux, ou encore des sessions de méditation guidée en pleine nature. Chaque séminaire est conçu pour offrir une expérience à la fois ludique et enrichissante, tout en favorisant la cohésion d’équipe.
À noter : les Écuries de Saint-Victor accueillent des groupes de toutes tailles, et les sessions peuvent être personnalisées selon les objectifs de l’entreprise, qu’il s’agisse de renforcer la communication, améliorer le leadership ou simplement offrir une pause bien-être à vos collaborateurs.
Le team building avec des chevaux ne se contente pas d’être une activité ludique. Les résultats obtenus sont concrets et durables. Les entreprises qui ont déjà participé à des séminaires aux Écuries de Saint-Victor ont constaté une amélioration significative de la communication au sein de leurs équipes, ainsi qu’un renforcement de la motivation et de la coopération.
Les Écuries de Saint-Victor, situées dans un cadre exceptionnel en pleine nature à proximité de Beaumont-les-Autels, Berd'huis, Rémalard-en-Perche et Condé-sur-Huisne, offrent un environnement propice à la détente et à la réflexion. Loin du stress quotidien et des contraintes habituelles du bureau, vos collaborateurs pourront se ressourcer et se concentrer pleinement sur les objectifs du séminaire équestre. Le contact avec la nature favorise également la créativité et l’ouverture d’esprit, des éléments clés pour une meilleure cohésion d’équipe. De plus, les infrastructures modernes des écuries assurent un confort optimal, que ce soit pour les activités en extérieur ou en intérieur.
Chez les Écuries de Saint-Victor, les team building équestres peuvent être organisés tout au long de l’année, quelle que soit la saison. Les écuries disposent en effet d’un manège couvert et d’une carrière éclairée, garantissant des sessions agréables même en cas de mauvais temps. Alors, n'hésitez plus : réservez vite votre créneau pour profiter d'un team building équestre aux côtés d'Audrey Lafeac et de son équipe.
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